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Mostrando ítems 1-10 de 77
Implementación del Manual Descriptivo de Puestos para La Gran Bodega de las Frutas y Verduras
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2014)
The aim of this work is the creation of a job description manual for the company “La Gran Bodega de las Frutas y Verduras”, which in its desire to improve its organization, wants to add this element as part of the human ...
Formulación de un plan estratégico con énfasis en la atracción y permanencia de asociados para la Cámara de Comercio, Industria y Turismo de la Zona Norte
(2012)
En esta investigación se plasma la formulación de un plan estratégico con énfasis en los
métodos de atracción y permanencia de afiliados para la Cámara de Comercio, Industria y
Turismo de la Zona Norte.
Dicha ...
Estrategia de desarrollo para la innovación de la Feria del Agricultor de la Municipalidad de San Carlos
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2019)
The main objective of this project is to propose a development plan applied to the Ciudad Quesada Farmer's Fair, which consists in determining and analyzing the current position of the fair, based on this, determining both ...
Manual de procedimientos para el área administrativa de la Asociación de Desarrollo Integral de la Fortuna (ADIFORT).
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2019)
The objective of this project is to prepare a manual of procedures for the administrative area of the Association of Integral Development of Fortune (ADIFORT), San Carlos.
The manual is a document that contains the ...
Proyecto piloto para la gestión del riesgo en el departamento de Recursos Humanos de la Municipalidad de San Carlos
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2019)
The present work consists in the elaboration of a pilot project for risk management in the Department of Human Resources of the Municipalidad de San Carlos, with the purpose of improving in this aspect and at the same time ...
Plan estratégico para la Asociación Solidarista de Empleados del TEC, Sede San Carlos 2015-2020
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2015)
The present project has the main objective of proposing a strategic plan for Asociación Solidarista de Empleados, Tecnológico de Costa Rica Campus San Carlos (ASET) that allows them to guide their actions during next five ...
Propuesta de manual de puestos y procedimientos de gestión de capital humano para Coopebrisas R.L., Las Brisas, Zarcero
(2012)
La gestión de capital humano ha llegado a ocupar un lugar fundamental en las empresas, cada día se destina más tiempo y recursos para lograr fortalecer las bases en cuanto al manejo de los colaboradores, creando herramientas ...
Actualización del manual de procedimientos del Departamento de Control Interno de la Municipalidad de San Carlos
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2019)
The main objective of this project is to update the different procedure manuals for the Internal Control Department and the Information Technologies and Communication Department of the Municipality of San Carlos for the ...
Propuesta de estructura organizacional y manual de descripción y análisis de puestos para la Corporación Gasolineras del Norte S.A.
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2013)
n un contexto empresarial cada vez más competitivo, las empresas deben diseñar
sistemas que le permitan optimizar el funcionamiento de su organización día con día,
utilizando los recursos de la manera más eficiente y ...
Plan de mercadeo para el lanzamiento de nuevos jugos naturales en Coopagrimar R.L.
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2014)
Coopagrimar R.L is a cooperative, located in Zarcero, with 480 small and medium associated producers and approximately 65 employees, which was founded in 1969 by 143 farmers. This cooperative has a supply store, which ...