Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo según la INTE/ISO 45001:2018 para ByC Exportadores del Valle de Ujarrás, Cartago

Abstract

This graduation project, carried out at ByC Exportadores del Valle de Ujarrás, proposes the Occupational Health and Safety Management System (SGSST), in accordance with the INTE / ISO 45001: 2018; which was developed according to three objectives: (i) risk assessment of the company, (ii) review of legal compliance and (iii) implementation of the SGSST proposal. The methodology used to approach this project was based on the use of tools such as health and safety at work (SST) checklists for work premises, a risk overview for all the tasks carried out in the company, valued with the FINE method and comparative tables with the INTE/ISO 45001: 2018 to determine the current management level of SST. In the current situation it was obtained that ergonomics, falls at the same level, slips and blows are the main risk factors in the company. In addition, the company requires attention regarding the legal compliance of Health and Safety at Work, concluding that the existing management is deficient. Since, by comparing the current administration with INTE / ISO 45001 standard: 2018, benefited from the wisdom of 19 of the 90 mandatory requirements of the standard for This efficient system reason underlying the business problem of a high accident rate and the importance of performing an OSHMS is highlighted. As an alternative solution the OHSMS was developed, which aims to manage risks and opportunities ByC Exporters Valley Ujarrás, through the definition of processes to ensure adherence to the daily functions of workers with OHSMS, including the context of the organization, leadership, worker participation, planning, support, operation, performance evaluation and continuous improvement.

Este proyecto de graduación, realizado en ByC Exportadores del Valle de Ujarrás, propone el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST), de acuerdo con la INTE/ISO 45001:2018; el cual se desarrolló según tres objetivos: (i) valoración de riesgos de la empresa, (ii) revisión de cumplimiento legal y (iii) realización de la propuesta de SGSST. La metodología utilizada para abordar este proyecto se basó en el uso de herramientas como, listas de verificación de seguridad y salud en el trabajo (SST) para locales de trabajo, un panorama de riesgos para todas las tareas desarrolladas en la empresa, valorado con el método FINE y tablas comparativas con la INTE/ISO 45001:2018 para determinar el nivel de gestión actual de SST. En la situación actual se obtuvo que ergonomía, caídas al mismo nivel, resbalones y golpes son los principales factores de riesgo en la empresa. Además, la compañía requiere atención en cuanto al cumplimiento legal de Seguridad e Higiene en el Trabajo, concluyendo que la gestión existente es deficiente. Dado que, al comparar la gestión actual con la norma INTE/ISO 45001:2018, se contó con el acierto de 19 de los 90 requerimientos obligatorios de la norma para un sistema eficiente Dicha razón fundamenta el problema de la empresa de una alta siniestralidad y se destaca la importancia de realizar un SGSST. Como alternativa de solución se elaboró el SGSST, el cual tiene como objetivo gestionar los riesgos y oportunidades de ByC Exportadores del Valle de Ujarrás, por medio de la definición de procesos que aseguren el apego de las funciones diarias de los trabajadores con el SGSST, incluyendo el contexto de la organización, liderazgo, participación de los trabajadores, planificación, apoyo, operación, evaluación de desempeño y mejora continua.