Propuesta de un programa de conservación auditiva y de prevención de riesgos por factores psicosociales generados por el ruido para los operadores del área de lavado y taller de la sede central de la empresa Grupo ANC
Date
2023-11Author
Brenes-Brenes, Natalie
Meneses-Calvo, Stephanie Paola
Metadata
Show full item recordAbstract
El proyecto se realizó en el área de lavado y taller de la sede central de Grupo ANC,
empresa dedicada al servicio de renta de vehículos. Debido a la naturaleza del proceso, los
trabajadores se encuentran expuestos a niveles de ruido provenientes de máquinas como
hidrolavadoras y aspiradoras. En una evaluación preliminar exploratoria se descubrió que
estas máquinas exceden los límites de intensidad de ruido establecidos en el Reglamento
para el Control de Ruidos y Vibraciones de Costa Rica. La constante exposición a este agente
ha generado reportes y quejas sobre estrés, problemas para concentrarse y disconfort por
parte de los trabajadores.
El objetivo general de este proyecto es proponer un programa de conservación
auditiva y prevención de riesgos por factores psicosociales generados por el ruido para los
operadores de las áreas de lavado y de taller. Para ello, se llevó a cabo la identificación de
las condiciones de riesgo por exposición a ruido y a factores psicosociales generados por el
ruido, mediante una encuesta higiénica, entrevistas, cuestionarios y evaluaciones
preliminares. Asimismo, para la evaluación de los niveles de presión sonora se realizó un
mapa de ruido, medición puntual de la fuente y dosimetrías de ruido; y para la evaluación de
los riesgos psicosociales se utilizó el cuestionario “La batería de instrumentos de factores de
riesgo psicosocial”. Los principales resultados arrojaron que los altos niveles de presión
sonora están directamente relacionados a los factores psicosociales, siendo los choferes
lavadores los más afectados, debido a su cercanía con las máquinas.
Con la finalidad de disminuir la exposición a ruido y a factores psicosociales generados
por el ruido en los trabajadores del área de lavado y taller, se propone el diseño de propuestas
de controles ingenieriles y administrativos integradas en un programa de conservación
auditiva y prevención de riesgo por factores psicosociales generados por el ruido. The project was carried out in the washing and workshop area of the headquarters of
Grupo ANC, a company dedicated to vehicle rental service. Due to the nature of the process,
workers are exposed to noise levels from machines such as pressure washers and vacuum
cleaners. In a preliminary exploratory evaluation, it was discovered that these machines
exceed the noise intensity limits established in the Regulations for the Control of Noise and
Vibrations of Costa Rica. Constant exposure to this agent has generated reports and
complaints about stress, problems concentrating and discomfort on the part of workers.
The general objective of this project is to propose a hearing conservation and risk
prevention program due to psychosocial factors generated by noise for operators in the
washing and workshop areas. To this end, the identification of risk conditions due to exposure
to noise and psychosocial factors generated by noise was carried out through a hygiene
survey, interviews, questionnaires, and preliminary evaluations. Likewise, to evaluate the
sound pressure levels, a noise map, point measurement of the source and noise dosimetry
were carried out; and for the evaluation of psychosocial risks, the questionnaire “The battery
of instruments for psychosocial risk factors” was used. The main results showed that high
sound pressure levels are directly related to psychosocial factors, with washing drivers being
the most affected, due to their proximity to the machines.
In order to reduce exposure to noise and psychosocial factors generated by noise in
workers in the washing and workshop area, the design of proposals for engineering and
administrative controls integrated into a hearing conservation and risk prevention program for
factors is proposed. psychosocial effects generated by noise.
Description
Proyecto de Graduación (Licenciatura en Ingeniería en Seguridad Laboral e Higiene Ambiental) Instituto Tecnológico de Costa Rica. Escuela de Ingeniería en Seguridad Laboral e Higiene Ambiental, 2023 Esta tesis cumple con el objetivo ODS 3: Salud y Bienestar. Meta 3.d Reforzar la capacidad de todos los países, en particular los países en desarrollo, en materia de alerta temprana, reducción de riesgos y gestión de los riesgos para la salud nacional y mundial. Objetivo ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico.
Promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todas las personas.
Meta 8:
proteger los derechos laborales y promover un entorno de trabajo seguro y sin riesgos para todos los trabajadores, incluidos los trabajadores migrantes, en particular las mujeres migrantes y las personas con empleos precarios. Meta 8.5 De aquí a 2030, lograr el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todas las mujeres y los hombres, incluidos los jóvenes y las personas con discapacidad, así como la igualdad de remuneración por trabajo de igual valor. Meta 8.7 Adoptar medidas inmediatas y eficaces para erradicar el trabajo forzoso, poner fin a las formas contemporáneas de esclavitud y la trata de personas y asegurar la prohibición y eliminación de las peores formas de trabajo infantil, incluidos el reclutamiento y la utilización de niños soldados, y, de aquí a 2025, poner fin al trabajo infantil en todas sus formas. Meta 8.8 Proteger los derechos laborales y promover un entorno de trabajo seguro y sin riesgos para todos los trabajadores, incluidos los trabajadores migrantes, en particular las mujeres migrantes y las personas con empleos precarios. Objetivo 17. Meta 17.16 Mejorar la Alianza Mundial para el Desarrollo Sostenible, complementada por alianzas entre múltiples interesados que movilicen e intercambien conocimientos, especialización, tecnología y recursos financieros, a fin de apoyar el logro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible en todos los países, particularmente los países en desarrollo. Meta 17.17 Fomentar y promover la constitución de alianzas eficaces en las esferas pública, público-privada y de la sociedad civil, aprovechando la experiencia y las estrategias de obtención de recursos de las alianzas.
Share
Metrics
Collections
The following license files are associated with this item: