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dc.contributor.authorChinchilla-Brenes, Sonia
dc.date.accessioned2016-07-01T21:28:17Z
dc.date.available2016-07-01T21:28:17Z
dc.date.issued2007
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2238/6510
dc.descriptionInformees
dc.description.abstractEl Programa de Atracción, Selección, Admisión y Permanencia con Equidad en el Instituto Tecnológico de Costa Rica (ITCR), es creado por el Consejo Institucional el 3 de noviembre de 2005 y el 15 de octubre de 2009 lo aprueba de manera permanente (Programa de Admisión Restringida -PAR-). El PAR consiste en reservar el 10% de la matrícula de nuevo ingreso para estudiantes elegibles y que cumplan con los requisitos del mismo, con el fin de lograr un mayor ingreso de estudiantes, en condición de vulnerabilidad académica y socioeconómica. Las actividades del PAR están a cargo del Departamento de Orientación y Psicología. El objetivo es ofrecer un programa de acompañamiento, para favorecer la permanencia y buen desempeño académico de los estudiantes en el ITCR. El Programa reporta buenos resultados en permanencia y rendimiento académico y es evaluado satisfactoriamente por los estudiantes.es
dc.description.sponsorshipDepartamento de Orientación y Psicologíaes
dc.language.isospaes
dc.publisherInstituto Tecnológico de Costa Ricaes
dc.subjectAdmisión universitariaes
dc.subjectAdaptaciónes
dc.subjectEquidades
dc.subjectEstudianteses
dc.subjectRendimiento académicoes
dc.titlePrograma de Atracción, Selección, Admisión y Permanencia con Equidad en el ITCR 2006-2007 (Admisión Restringida)es
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/reportes


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