Carrera de Administración de Empresa: Envíos recientes
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Evaluación de la gestión de los programas de banca para el desarrollo como medio para impulsar el surgimiento de nuevos negocios y Pymes
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2014)Los programas de Banca para el desarrollo surgen de cómo una forma de fomentar e impulsar el espíritu emprendedor de las personas y que, como consecuencia, se creen nuevos negocios en distintos sectores de la industria. ... -
Estudio de prefactibilidad financiera para comercializar carteras a base de cuero ovino en Costa Rica
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2014)En la actualidad el mundo de los negocios es altamente competitivo. Las nuevas ideas surgen de manera constante; las empresas buscan la manera de mejorar la administración de los recursos de forma más eficiente; es, en ... -
El emprendedurismo social en el gran Área Metropolitana y sus opciones de financiamiento en el sistema de Banca para del Desarrollo de Costa Rica
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2014)El espíritu emprendedor hace referencia a la iniciativa personal o grupal de desarrollar un negocio nuevo, la motivación para emprender un negocio varía mucho entre un caso y otro. Las empresas que inician su actividad ... -
Desarrollo del Estudio de Pre factibilidad para la creación de una empresa de distribución de pescado y mariscos.
(Instituto Tecnologico de Costa Rica, 2014)Se plantea el inicio de una empresa familiar que se enfocará en la venta de mariscos en el área del cantón de Desamparados, por lo que la investigación se basará en determinar la factibilidad financiera de la apertura del ... -
Diseño de un Modelo de Presupuesto de Capital para la evaluación de un proyecto de expansión de la empresa La Feria del Colchón
(Instituto Tecnologico de Costa Rica, 2014)Se desarrolla un trabajo de campo para la empresa “La Feria del Colchón”, se pretende una posible expansión, se dan especial atención a los datos numéricos. Utiliza un enfoque descriptivo con un diseño cualitativo y ... -
Impacto de las innovaciones organizativas en el desempeño de las empresas manufactureras en Costa Rica y Alemania, un estudio de casos
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2014)Analiza el impacto de la ejecución de Innovaciones Organizacionales (IO) en el desempeño de las empresas manufactureras ubicadas en Costa Rica y Alemania durante el periodo 2010 – 2014. La investigación es de tipo cualitativa ... -
Diseño e implementación de un estándar de evaluación para el enriquecimiento de la gestión del desempeño de los supervisores del Centro Comercial Muñoz & Nanne.
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2015)El proyecto describe lo que entendemos constituyen las principales buenas prácticas empresariales relacionadas con la gestión de los recursos humanos y se diseña e implementa un estándar para la gestión y mejora del desempeño ... -
Modelo para la Autoevaluación de la Condición Financiera de las MIPYMES del sector de Tecnologías de Información en Costa Rica
(Instituto Tecnologico de Costa Rica, 2015)Las MIPYMES del sector de tecnologías de información han ido creciendo notoriamente en Costa Rica constituyendo una fuente importante de empleo, actualmente hay carencia de modelos financieros para este tipo de empresas, ... -
Gestión de los Recursos en las Organizaciones No Lucrativas Costarricenses
(Instituto Tecnologico de Costa Rica, 2015)Se presenta el desarrollo del proceso de análisis a la anatomía empresarial de las organizaciones consideradas del “Tercer Sector” o Sector No Lucrativo costarricense aglutinado en las entidades de Economía Social presentes ... -
Modelo de análisis financiero para entidades de intermediación financiera de segundo piso
(Instituto Tecnologico de Costa Rica, 2015)La investigación es sobre el área bancaria; su objetivo es analizar la importancia del análisis financiero como herramienta clave para una gestión financiera eficiente en entidades de intermediación financiera de segundo ... -
Modelo financiero de medición de rentabilidades y riesgos de los fondos de pensiones voluntarios en Costa Rica
(Instituto Tecnologico de Costa Rica., 2015)Las pensión es el momento esperado por la mayoría de trabajadores al culminar su vida laboral, sin embargo aspectos como baja natalidad y mal manejo de fondos las han afectado, por otro lado no existe un modelo que indique ... -
Modelo de evaluación de riesgo crediticio para entidades financieras aplicable a PYMES de los sectores comercio, industria y servicios en Costa Rica
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2015)La valoración para medir a quien conceder créditos es una necesidad de las entidades financieras para minimizar riesgos de morosidades, por eso se da a conocer el credit scoring para las PYMES como herramienta que ayude ... -
Análisis comparativo de la Normativa prudencial entre Costa Rica y México- Reglamentos y normas de las principales autoridades financieras presentes en cada país- La Comisión Nacional Bancaria y de Valores, CNBV y la Superintendencia General de Entidades Financieras, SUGEF
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2015)Análisis comparativo de la Normativa prudencial entre Costa Rica y México,- Reglamentos y normas de las principales autoridades financieras presentes en cada país-. La Comisión Nacional Bancaria y de Valores, CNBV y la ... -
Guía para el Uso del Crowdfunding a Base de Recompensas en Costa Rica
(Instituto Tecnologico de Costa Rica, 2015) -
Análisis del entorno y caracterización de las cooperativas de ahorro y crédito en Costa Rica
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2015)La investigación describe el entorno y el perfil del sector de las cooperativas de ahorro y crédito de Costa Rica, supervisadas por SUGEF y agremiadas a FECOOPSE. La importancia de este proyecto radica en que hay una ... -
Mejora del procedimiento de gestión de desarrollo individual en H.B. Fuller LLAS Costa Rica
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2015)La Gestión del Talento Humano se encarga de la selección, reclutamiento, compensación, desarrollo y retención de los colaboradores. El presente estudio está enfocado en el proceso de desarrollo, el cual involucra el diseño ... -
Manual de procedimientos y manual descriptivo de puestos para la empresa Industrias de maíz S. A.
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2014)El presente documento describe el estudio que se llevó a cabo para la confección de un Manual de Procedimientos y de un Manual Descriptivo de Puestos en la Empresa Industrias de Maíz S.A., una PYME manufacturera de productos ... -
Manual de procedimientos para la dirección de gestión de instalaciones del Instituto Costarricense del Deporte y la Recreación – ICODER
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2014)La presente investigación se llevó a cabo en el Instituto Costarricense del Deporte y la Recreación (ICODER), institución costarricense que tiene como fin primordial la promoción, el apoyo y el estímulo de la práctica ... -
Caracterización y tendencias de las organizaciones microfinancieras de Costa Rica
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2015)El objetivo del presente estudio es analizar la caracterización y tendencia de las organizaciones de microfinanzas en Costa Rica, con el fin de identificar los recursos financieros, la metodología para colocación y cobro ... -
Plan de gestión de cambio para SPC Internacional S.A
(Instituto Tecnológico de Costa Rica, 2015)Diseño de un plan de gestión de cambio para la empresa Servicios Profesionales de Computación internacional S.A. (SPC), el cual servirá de guía al proceso realizado por la organización para gestionar su plan de gestión de ...